PRESSEMITTEILUNGEN

München (ots) – Das E-Recruiting orientiert sich immer stärker an den Kandidaten: Auch Jobbörsen müssen gezielt auf sie zugehen und den Dialog mit ihnen suchen. Auf der Zukunft Personal zeigt stellenanzeigen.de deshalb in diesem Jahr, wie die Online-Jobbörse den Kontakt zu Kandidaten herstellt.

Innovationen im E-Recruiting

Auch in diesem Jahr können sich Besucher der größten HR-Fachmesse in Europa am Stand von stellenanzeigen.de in Halle 2.1 (Standnummer I.16) wieder über Innovationen im E-Recruiting informieren.

Den Kandidaten folgen

stellenanzeigen.de zeigt in diesem Jahr besonders, wie die Jobbörse selbst aktiv auf Kandidaten zugeht und den Dialog mit ihnen pflegt. Die Jobbörse bietet zum Beispiel kostenfreie Trainings für Bewerber in Form von Webinaren (Online-Seminaren). Ebenso folgt stellenanzeigen.de den Bewerbern in die Social Media-Plattformen (Facebook und Twitter) – und nimmt die Stellenangebote der Kunden dorthin mit.

Jobinare – Bewerber im direkten Austausch überzeugen Recruiter können die Jobbörse auch direkt nutzen, um das Gespräch mit attraktiven Kandidaten zu suchen und diese noch weit vor der Bewerbung zu überzeugen: Möglich machen das zum Beispiel die Jobinare von stellenanzeigen.de. Das sind von Anzeigenkunden veranstaltete Webinare, die den Bewerbern Zusatzinformationen bieten.

Vortrag zum Kandidatendialog im Web 2.0

Am Messe-Mittwoch (21.9.2011) spricht Vertriebsleiter Wolfgang Herz über das Thema “Personalsuche im Web 2.0: Wie Sie über den Dialog zu Ihren Zielgruppen die passenden Kandidaten erreichen!”. Der Vortrag findet von 13:00-13:30 Uhr in Halle 2.1 (Forum 5) statt.

Gutscheine für die Messe

stellenanzeigen.de lädt alle interessierten Recruiter zum Besuch der Zukunft Personal ein: Unter http://www.stellenanzeigen.de/messegutschein können sie einen Gutschein für einen kostenlosen Eintritt zur Messe anfordern.

Pressekontakt:

Über stellenanzeigen.de
Mit über 1,2 Mio. Visits monatlich und mehr als 528.000 registrierten
Usern gehört stellenanzeigen.de zu den führenden Online-Stellenbörsen
für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Weitere Informationen
unter http://www.stellenanzeigen.de/presse oder telefonisch unter
089/651076-221.

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